
变频串联谐振耐压试验成套装置百科应用一、串联谐振基本原理
串联谐振耐压试验是利用电抗器的电感与被试品电容组成LC串联回路,调节变频电源输出的电压频率,实现串联谐振,在被试品上获得高电压,是当前高电压试验的一种新方法,深受专家好评,在国内外已经得到广泛的使用。
根据谐振原理,我们知道当电抗器L的感抗值Xl与回路中的容抗值Xc相等时,回路达到谐振状态,此时回路中仅回路电阻R消耗有功功率,而无功功率则在电抗器与试品电容之间来回振荡,从而在试品上产生高压。
变频串联谐振耐压试验成套装置百科应用二、系统构成
全套试验系统由调频电源主机、电抗器、分压器、激励变压器和补偿电容器(可选器件)组成,接入被试品后组成一个谐振系统进行交流耐压实验。
主机: 就是一台幅值和频率可调的正弦波交流调频电源,给谐振回路提供激励源,同时提供电压显示、电流显示、计时、保护、报警等功能。
电抗器:就是一个大电感线圈,与被试品(相当于电容)构成串联谐振回路,可配置电抗器多节电抗器,使用时通过不同的串联、并联组合、实现不同的电感量以适用不同的试验条件。
分压器:内部通过电容器分压,从试品上高电压分得低电压供主机测量、控制使用。
励磁变压器:隔离主机电源与谐振回路电源,并升高主机的输出电压。
补偿电容器: 当试品电容量很小时,如果要实现系统谐振可能要求的电源频率超出试验标准的规定,可在试品上并联一个补偿电容,以实现试验要求,称此电容器为补偿电容器。
变频串联谐振耐压试验成套装置百科应用三、主要技术性能
功率电源电压:AC380V±10%、50Hz;
仪器电源:220V±10%、50Hz;
谐振输出容量:800kVA;
仪器额定电压:0~400kV;
输出频率范围:30~300Hz;
输出电压波形:正弦波,波形畸变率<0.5%;
频率调节灵敏度:0.1Hz,不稳定度≤0.05%;
系统噪声:≤60db;
9、系统测量精度:<1级;
10.输出电压不稳定:<0.5%;
11.保护响应时间:1us;
12.电感非线性度:≤0.05%;;
13.满功率输出下,连续工作时间为60min
14.环境温度:-15℃~+50℃;
15.相对湿度:≤90%RH;
16.海拔高度:≤2000米。
变频串联谐振耐压试验成套装置百科应用四 、面板及部件名称
变频串联谐振耐压试验成套装置百科应用五、操作步骤
1、正确连线,检查无误后方可送电。
必要时工作电源的跳过现场漏电保安器,以免不必要的跳闸。
2、打开电源开关,主机开始工作,液晶屏显示版权页,该页标明本装置的软件版本号。
触按确认键,进入系统菜单,该主菜单下有:试验方案、开始试验、试验帮助、系统设置、实用工具和试验记录等六个子菜单项。
3、 系统设置菜单下有电抗器电感、日期时间设置和采样系数设置等三个子菜单项。按上下键,上下移动光标系统参数设置菜单项,触按确定钮后,进入系统参数设置菜单,可以分别设定电抗器的电感—H、-年-月-日、-时-分-秒和电压和电流的采样系数也就是采样倍率,设定完成后,触按返还键返回上一菜单。
电抗器电感量的设定:按确定键选择到此项,按左右键移动光标需要改变的数位,按上下键改变数值,达到所要达到的数值按确定键确认。
日期时间的设定:按确定键选择到此项,按左右键移动光标需要改变的数位,按上下键改变数值,按照所要设置的年月日时间数值按确定键确认。
采样系数的设定:按确定键选择到高压/电流采样系数项,此项为电压或电流采样倍率的设定。一般出厂前设定好了。如需修改,要输入密码。(密码厂家与设备一起提供一般设定为:188888)
警告:系统默认上一次电抗器电感、日期时间和采样系数设定值。如果需改变要重新设定。电抗器电感量设定值与实际使用的电抗器电感量不对,会导致试验报告中的被试品电容量不准。其他并不会影响。采样系数设置不正确,会导致显示电压电流不准将很有可能会对被试品或试验设备造成损坏。
4、试验方案菜单下有预置保护电流、找频起始频率、找频结束频率、预定起始功率四个子菜单项,分别设定本次试验的保护电流、找频起始频率、找频结束频率、输出起始功率,全部设定完成后,触按返还键进入预置试验电压和预置试验时间设置菜单。
可以分3段时间设置试验电压和试验时间, 实际试验时,若设定为自动试验, 装置将按设定的3段电压及时间,按顺序分别加压, 全部完成后自动退出.
如果**段电压设为0, 或时间设为0, 那么执行完一段试验电压加压后退出试验, 只加压一段设定的电压.
如果第三段电压设为0, 或时间设为0, 不执行第三段加压.
试验方案设置的设定:在试验电压项中,按确定单钮,移动左右光标到需要改变的数位,按上下单钮以改变当前数位的数值大小,触按返回钮完成当前数位的数值设定,依次选择下一项数值的设定,直至分别完成试验时间、起始频率、起始功率的设置,方可完成本次试验的试验方案设置的设定。
出厂默认值: 试验电压 20kV、加压时间 2min、激励强度 2%、输出电流20A、频率范围30-300Hz。
5、实用工具菜单下有
串联谐振频率计算:在实验前可对谐振频率进行计算。只需输入具体参与试验的电感、电容值并按确定键试验频率即直接生成。
6、开始试验菜单下有自动试验模式和手动试验模式两种子菜单可供选择。
按确认键进入所选试验步骤.
自动试验模式的操作:选中自动试验模式后,触按菜单钮进入正在自动寻找谐振点菜单项,装置在设定的频率范围内自动寻找谐振点(如果被试品电容C和电抗器电感L的实际谐振频率不在设定的频率范围内,将找不到谐振点,此时根据需要调整频率范围或调整被试品回路的LC参数)。当找到谐振点时,会有声音提示。
找到谐振点后,装置自动进入正在自动升压菜单项,当升到试验电压设定的电压时,装置停止加压。
当装置升到试验电压设定的电压时,设备停止加压,自动进入正在加压试验菜单项,并自动记录试验的加压时间,当加压时间到达设定时间时,设备逐步降压退出试验,完成本次试验,进入试验结束菜单项。并可选择保存试验数据或打印试验数据。
试验时间的一行显示末端,会显示[一段]或[二段]或[三段]字样,表示当前正在进行的加压试验是预置的一段,二段或三段.
手动试验模式的操作:选中手动试验模式后触按确定钮,进入正在试验菜单项;手动按调频钮,对应的光标随之改变到输出频率项,可以通过上下左右键改变频率大小使其试验电压逐步升高,当升到高电压时,继续向上或向下调整频率按钮,直至试验电压开始下降;这时反调频率,试验电压又逐步回升,上下回调频率,从频率的高位到低位逐位调整高 电压值时的频率就是当前的谐振频率。
找到谐振点后,手动按电压钮,光标到了输出功率,随之按上下键增加输出功率,试验电压也逐步升高,当升到试验电压设定电压值时,装置停止加压,并有屏幕显示提示和声音提示;自动进入正在加压试验菜单项,并自动记录试验的加压时间,当到达加压时间设定时间时,设备逐步降压退出试验,完成本次试验,进入试验结束菜单项。
注意:在调节频率调整钮的过程中,触按左右钮,可以改变频率调节的速度实现粗细调的切换。在调节电压调整钮的过程中,向下触按左右钮,可以改变电压的升降的速度实现粗细调的切换。触按调频、调压钮,实现调频与调压间的切换。
7、进入试验记录查询菜单项,查询以往和当前试验数据。选择上下键翻看前一组数据后一组数据;选择左右键可选择打印或删除当前页的内容。
125/456为试验数据库指针,分子是试验数据的在数据库的顺序数,分母是当前的数据总数,可储存999组试验数据。
8、装置和试验状态菜单提示:设备的使用和升压和耐压试验过程中,如果出现影响试验设备、被试验设备以及操作人的情况,设备可能出现自动保护转台,并在屏幕有相应的提示。
不能谐振:如果谐振点不在谐振频率设置的范围内;系统连线不正确等现象,装置将找不到谐振点,这时装置和试验状态菜单中的不能谐振项被反白并闪烁。
输出保护:如果装置的电源输出电流大于输出保护设定的电流值,装置自动保护,这时装置和试验状态菜单中的输出保护项被反白并闪烁。
试验中止:如果在试验升压或加压过程出现闪络现象,装置自动保护,这时装置和试验状态菜单中的输出保护项被反白并闪烁。
9、试验帮助内容包括五大项分别为:1.版本信息2.接线示意3.使用说明4.常见问题5.参考资料.如常见问题FAQ分五幅画面显示、各种被试品电力电缆、变压器、发电机电容参数的查询:
10、设备出厂参数设置是生产厂家的出厂设置参术和校验参数,不适当的设置和修改会影响设备性能和高压试验的,未经厂家授权密码,无法修改。
警告:正常试验状态下,按返回键即可中止试验。中止或结束试验后,应分离刀闸切断电源。在升压或加压过程中,非紧急情况,不要按下急停键。
全方位厉行“丽水之干”,砥砺建设“重要窗口”。日前,丽水市委办公室印发实施方案,决定在全市开展“三敢三比”争当“丽水之干”模范集体和先锋人物大比拼活动,督促和**各地各单位和广大党员干部全方位厉行“丽水之干”,推动形成“撸起袖子加油干、攻坚克难拼命干、争先进位比拼干”的浓厚氛围。
本次大比拼活动的主要内容为“敢于负责、比忠诚担当;敢于碰硬、比攻坚克难;敢于创造、比工作业绩”,开展对象和范围为全市各级党政机关、企事业单位及乡镇(街道)、村(社区),包括各级临时机构、项目工作专班等。活动的开展旨在激励各地各单位和广大党员干部以“丽水之干”弘扬践行浙西南**精神,在非常之时,担非常之责,立非常之功,为争做“重要窗口”建设者维护者展示者提供坚强保障。
活动要求全市各级党组织和广大党员干部要以自强不息的志气、开拓进取的锐气、奋发图强的勇气,冲破束缚,轻装上阵地干;脚踏实地,求真务实地干;立说立行,雷厉风行地干;追求**,精益求精地干;久久为功,锲而不舍地干。
在敢于负责、比忠诚担当上,领导班子成员要主动担当重任,敢于承担风险,带领党员干部用担当显忠诚,以实绩论英雄,构建“千斤重担一起挑、人人身上有指标”的工作格局;在敢于碰硬、比攻坚克难上,要坚持问题导向,发挥党建的**作用,突出抓重点、补短板、强弱项,通过领衔攻坚、专项攻坚、专班攻坚等形式,确保“两手硬、两战赢”;在敢于创造、比工作业绩上,要不断解放思想、更新理念、拓宽思路,破除惯性思维、路径依赖,创造运用三把“金钥匙”,以政策创造、制度创造、方法创造攻难点、树特色、创亮点、提业绩。
各地各单位要教育引导各级党组织和广大党员干部增强忧患意识、实干意识、比拼意识、争先意识,进一步提振精气神。要组织开展多形式、多层面的专题学习动员,迅速掀起层层参与、人人比拼的热潮。同时,要通过科学谋划,梳理大比拼项目清单、责任清单、落实清单“三张清单”,逐项定人定职责、定时定进度,确保各项要求和任务不折不扣落到实处、见到成效;要以严实的作风,对本地本系统大比拼情况加强研判分析,定期研究情况、分析问题、通报进度;要强化“争先创优”意识,在重点经济指标、重点项目建设、重要平台提升、重点企业培育等方面自我加压、高点定位,拿出超常规力度和速度争先进位创优,努力争取各项工作任务超前超额完成。
据介绍,市委将在今年第四季度组织开展“丽水之干”模范集体和先锋人物评选表彰活动,大力挖掘和选树大比拼活动中涌现出来的模范集体和先锋人物。活动开展情况将纳入市委、市政府综合考核内容,各地各单位要及时总结经验,提炼成果,建立长效机制。市委组织部、市直机关工委将加强对大比拼活动的统筹协调、督促指导,定期通报各地各部门活动开展情况、特色做法和问题建议。各地各单位要建立健全监督考评机制,强化结果运用,推动大比拼活动落地见效。